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Sánchez-Calero Guilarte, Juan (2016) El reembolso por los consejeros ejecutivos de la retribución variable. Lex Mercatoria (1). pp. 113-119. ISSN 2445-0936
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Abstract
La retribución variable es la más cuantiosa con respecto a los consejeros ejecutivos. La experiencia ha acreditado la importancia de que la sociedad disponga de una acción específica para reclamar el reembolso de la retribución variable basada en documentos contables o financieros que en un momento posterior se pone de manifiesto que eran incorrectos o sencillamente falsos. Las llamadas cláusulas de reembolso sirven a esa finalidad.
Resumen (otros idiomas)
Variable remuneration is the most relevant one regarding executive directors. Experience has shown the importance for the company to have a specific action available in order to claim for reimbursement of variable remuneration on the basis of accounting or financial documents that at a later stage are proven as incorrect or plainly false. The so-called reimbursement clauses serve to that purpose.
| Item Type: | Article |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Consejeros ejecutivos, Remuneración, Cláusulas de reembolso |
| Palabras clave (otros idiomas): | Executive directors, Remuneration, Reimbursement clauses. |
| Subjects: | Social sciences > Law > Commercial law |
| ID Code: | 40968 |
| Deposited On: | 30 Jan 2017 12:28 |
| Last Modified: | 14 Dec 2018 11:42 |
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